Ближе к концу беременности многие будущие мамы представляют себе, как проведут дни дома, полностью посвятив себя заботе о новорожденном. Но после появления ребенка некоторые молодые мамы начинают искать работу, позволяющую совмещать профессиональную деятельность и материнские обязанности. Это объясняется различными факторами: у кого-то необходимость работать связана с финансовыми трудностями, а кто-то стремится сохранить свою социальную активность.
Какую работу выбрать?
Существует множество способов подработки для женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком. Молодая мама может выбрать занятие, которое лучше всего отвечает ее интересам и желаниям. Однако, в ряде ситуаций, выбор зависит от имеющихся у женщины умений и навыков. Так, для работы переводчиком или преподавателем иностранного языка потребуется соответствующее образование. Другие варианты подработки включают:
распространение косметики – ведь круг общения молодой мамы зачастую состоит из таких же молодых мам, которым некогда ходить по магазинам и выбирать средства по уходу за лицом и телом;
При выборе работы молодой маме важно учитывать, сколько времени она сможет ей посвящать, поскольку в некоторых сферах любые задержки или перерывы могут повлиять на качество выполнения задач.
Плюсы и минусы
Прежде чем принять решение о выходе в декретный отпуск, женщине следует тщательно оценить все преимущества и недостатки.
Плюсы
К преимуществам сочетания трудовой деятельности и материнских обязанностей относятся:
свободный рабочий график, который женщина может корректировать самостоятельно;
Минусы
Вместе с тем, работа на дому имеет и недостатки, которые необходимо учитывать молодым мамам, прежде чем принимать решение о подработке. К ним относятся:
- повышенная нагрузка на маму, которой придется успевать делать одновременно много дел, особенно первое время, пока установятся все режимы, и наладится график;
- расслабляющая домашняя обстановка может негативно отражаться на результатах работы;
- находясь дома с ребенком, мама и так редко выходит куда-то, кроме магазина и прогулок, а занимаясь еще и работой на дому, женщина может почувствовать себя зажатой в четырех стенах;
- работая дома, женщина может перестать следить за собой и за фигурой.
Тщательно оценив все преимущества и недостатки, молодая мать сможет решить для себя, стоит ли начинать работу из дома или разумнее будет посвятить несколько лет исключительно воспитанию ребенка. И если женщина все же решит подрабатывать на дому, ей следует учесть несколько советов от экспертов, чтобы этот процесс был более плавным и приятным.
О чем стоит помнить
Приступая к подработке в период декретного отпуска, женщине стоит отдать предпочтение деятельности, которая будет доставлять ей радость и удовлетворение. Если мама всегда хотела научиться вязать или печь торты, то сейчас самое подходящее время, чтобы освоить это искусство и стать квалифицированным специалистом.
Когда женщина после родов испытывает подавленность, усталость и слабость, или если новорожденный ребенок требует повышенного внимания, беспокоен и часто плачет, не рекомендуется начинать новые проекты и трудовую деятельность в этот период. Такая работа не принесет ничего, кроме дополнительного стресса. Разрываясь между уходом за новорожденным и необходимостью завершить рабочие задачи, молодая мать будет испытывать эмоциональное перенапряжение, что может оказать негативное влияние на ее здоровье и на эмоциональное состояние малыша.
Для молодой мамы значительной поддержкой станет помощь близких – бабушек, сестры или племянницы. Даже если это будет всего лишь двухчасовая прогулка с ребенком, она сможет использовать это время для решения других дел. Поэтому, прежде чем планировать какие-либо начинания, стоит обдумать, есть ли возможность привлечь к помощи родственников.
Прежде чем приступить к удаленной работе, необходимо собрать как можно больше информации о потенциальном работодателе, чтобы оценить его надежность и порядочность. Рекомендуется изучить отзывы о сотрудничестве или ознакомиться с информацией о компании, предоставляющей возможность работы на дому. Также важно заранее определить порядок и размер оплаты труда. Не следует соглашаться на низкооплачиваемую работу исключительно из-за возможности работать из дома. Молодой маме, находящейся в декретном отпуске, крайне важно уважать свое время, поскольку каждый час, затраченный на работу, будет отниматься у ребенка.
Организация и планирование времени для молодой мамы
Прежде всего, женщине, планирующей совмещать декретный отпуск с подработкой, необходимо организовать свой день. В период бодрствования ребенка заниматься работой затруднительно, однако в это время можно попробовать выполнять некоторые домашние обязанности. Прогулку можно использовать для похода в магазин, при условии, что ребенок не спит. После этого, вернувшись домой, его можно уложить спать и приступить к другим делам.
Составление списка задач на следующий день вечером – оптимальный способ для женщины. Это обеспечит, что в течение дня ничего не будет упущено, а четкие записи помогут организовать выполнение всех запланированных дел. В перечень следует включать даже незначительные задачи, например, полив цветов и оплату коммунальных платежей, не говоря уже о рабочих заданиях с установленными сроками.
С самого рождения необходимо выстраивать режим дня для ребенка. Это позволит маме эффективно планировать свои дела и определять, когда она сможет посвятить время работе, а когда это будет совершенно невозможно. Особенно актуально это становится, когда женщина работает по найму и обязана соблюдать установленные сроки выполнения задач.
Необходимо, чтобы молодая мать не брала на себя больше задач, чем она способна выполнить. Часто женщина полагает, что сможет найти немного свободного времени для выполнения дополнительной работы. Однако на следующий день поведение ребенка может не позволить ей даже пообедать. Гораздо разумнее всегда оставлять небольшой запас времени, чем испытывать нервное напряжение и не успевать выполнить все запланированное.
Не рекомендуется также работать в ночное время, полагая, что молодому родителю достаточно 2-3 часа сна для восстановления. Это может не только привести к истощению организма, но и вызвать снижение выработки грудного молока. Достаточный отдых – необходимое условие для эффективной работы и поддержания энергии в течение дня. Женщине следует взвесить, что является приоритетом – финансовый доход или спокойная и счастливая мама рядом с ребенком. Поэтому важно не только полноценно высыпаться ночью, но и находить возможность для короткого дневного отдыха – выпить чашку чая, прочитать 10 страниц, съесть фруктовый салат или заняться чем-то другим, что поможет восстановить силы.
Независимо от мотивов, побудивших маму к поиску подработки в период декретного отпуска, дополнительная занятость не должна приводить к переутомлению и истощению. Женщина, принимая решение о рождении ребенка, осознавала финансовые трудности, с которыми ей предстоит столкнуться в декрете. Поэтому дополнительный доход не должен быть единственным источником средств, и у женщины должна быть возможность отказаться от него в любой момент, если она почувствует, что это становится для нее непосильной задачей, и сосредоточиться исключительно на воспитании ребенка.